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浅谈如何加强煤矿企业领导干部廉洁自律

  摘要:本文简要分析了领导干部在廉洁自律方面存在的主要问题,从“知、信、行”相统一入手,详细论述了领导干部要认真加强对党的政治理论的学习,达到真学、真信、践行,并从慎权、慎欲、慎独、慎友几个方面进行阐述,对加强领导干部廉洁自律的方法进行了有益的探索。
  关键词:加强 煤矿企业 领导干部 廉洁自律 研究
  平顶山市新华区反贪局杨文闯同志在我矿举办的《领导干部警示教育专题讲座》上,针对领导干部廉洁自律讲过一句发人深省的话,叫“识得破,忍不过”,形象地说明了领导干部廉洁自律的重要性和艰巨性。领导干部廉洁自律是加强党风建设和反腐倡廉的重要工作,加强领导干部廉洁自律是预防和治理腐败的重要举措,是推进党风廉政建设的重要途径。但是,在领导干部廉洁自律方面,目前还存在认识不够到位、制度落实不够到位、考核追究不够严格等现象,影响了党风建设和反腐倡廉工作,需要我们进一步加强对领导干部廉洁自律工作的研究,采取有力措施尽快加以解决。
  1 领导干部廉洁自律方面存在的问题
  部分同志对领导干部廉洁自律的认识还不够清楚,把廉洁自律的范围无限制地扩大,把所有人的所有违纪违法问题都统统往廉洁自律上推,而忽视了教育不到位、制度有缺失等因素。同时,还有部分同志怀有侥幸心理、投机思想,认为犯事的都是不谨慎的,是笨蛋倒霉蛋,自己行事缜密,不会出事,从而放松了自律,甚至想方设法钻法律法规的空子。这些认识,危害极大。
  领导干部廉洁自律是落实党风建设和反腐倡廉的关键环节。针对近几年煤炭行业领导干部廉洁自律方面存在的情况,集团和矿也出台了一系列的规章制度,但在制度落实和考核方面,却存在热衷于听汇报、查资料、打分数,方式方法陈旧,缺乏对落实情况进行考核的有效方法,使得部分领导干部更是由此放松了廉洁自律。wWW.11665.COm
  另外,在领导干部因廉洁自律方面出现问题被责任追究时,又往往出现“手软”现象,导致部分领导干部不是更加注意加强自身的廉洁自律,而是更热衷于同上级领导建立起更加紧密的关系,也使部分领导干部的廉洁自律意识更加薄弱,加大了党风廉政和反腐倡廉工作的难度。
  2 加强领导干部廉洁自律的方法途径
  自律是一种自我管理、自我约束形式,也是一个人文明程度、道德修养与品质的体现。领导干部廉洁自律,就是要做到清正不贪、克己为公。领导干部要加强廉洁自律,首先要加强政治理论学习,不断提高党性修养,提高自我约束意识,同时,纪检监察部门要加大监督检查力度,帮助领导干部筑牢廉洁自律防线。
  2.1 加强政治理论学习,不断提高党性修养。领导干部保持廉洁自律是党风廉政和反腐倡廉工作的前提,是党员保持党性,不走向腐败犯罪的重要措施,必须提高认识,引起高度重视。
  加强政治理论学习,就是要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想,积极践行科学发展观。通过学习,坚定共产主义理想信念,树立正确的世界观、价值观、人生观,达到“知、信、行”相统一。“知”就是通过学习,深入掌握马克思主义的基本原理,“信”就是坚定共产主义理想信念,“行”就是增强政治意识、防腐意识、责任意识,时时保持清醒头脑。
  我们煤矿企业的领导干部,相对其他行业,工作环境更艰苦,工作强度更大,工作时间更长,相应地,学习的时间也会更紧张一些。但时间又是相对的,鲁迅先生说:“时间就像是海绵里的水,你只要挤,总是有的。”问题是有没有学习的主观能动性。不可回避的现实是,现在相当一部分同志,包括领导干部,都自觉不自觉地放松了政治理论学习,要么把政治理论学习当作应对上级检查的手段,应付了事,要么政治理论学习心不在焉,装装样子。毫不夸张地说,我们到基层区队检查时,如果注意一下区队主要领导的桌头案头,可能会发现放有许多五花八门的东西,但唯独会没有政治理论学习读物。放松政治理论学习或政治理论学习不下去,看起来是无关单位安全生产的小事,实际上是关乎领导干部政治素质的大事。大事抓不好,小事也好不了。不学习政治理论,对党的理论基础毫不了解或一知半解,要想做到“信”,做到“行”,就勉为其难了。许多贪官污吏在悔过书中都会进行深刻的反思,其中共性的一条,就是放松了政治理论的学习,但已经为时晚矣。督促、引导领导干部加强政治理论学习

是保护干部的重要手段,纪检部门责无旁贷。只有“知”,才能“信”,才能“行”。
  领导干部廉洁自律,必须有坚定的理想信念。学习掌握了马克思主义的基本原理和党的理论方针,还存在一个信与不信的问题。我们党是执政党,一个有追求的人,一个走上了领导岗位的干部,首先必须认可党的理论方针政策。但这种认可又是多层次的。有的是装装样子,吓唬吓唬别人,自己并不相信;有的是仕途顺利时相信,遇到挫折时怀疑,遭到排挤刁难时就“大彻大悟”,不相信了;有的则是通过自己的学习、观察、亲身亲历,共产主义理想信念愈加坚定。领导干部只有真学、真信,才能树立坚定的理想信念,才能增强廉洁自律的自觉性。
  2.2 注重日常行为规范,提高自我约束意识。领导干部往往处于权力的中心和利益分配的关键点,大到人事安排、物资采购,小到工资分配、调班调岗,稍不注意,就可能堤防渗水,留下隐患。作为领导干部,在掌握党的政治理论,坚定共产主义理想信念的基础上,还必须做到常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,常除非分之想,行为规范,防微杜渐,提高自我约束意识。
  有人把领导干部注重行为规范,加强廉洁自律的方法归纳为如下几点:慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友,不无道理。
  慎权就是要用好权,要知道权力即是责任,不仅是自己的工作职责,更是党和人民对自己工作的信任。兖煤集团的总会计师,利用职权,把企业的大宗资金进行转存,为自己谋取购房购车时少付款的利益。这种行为,相比某些贪官污吏大肆索贿受贿来说,看似隐秘,看似危害不大,但最终仍被查处判刑。这就警示我们,要“为政不忘公仆之心,用权不谋一己之利”,权力是柄双刃剑,必须慎用,否则伤人害己。
  慎欲就是要常思贪欲之害,常除非分之想。人的欲望是无止境的,只有以坚定的信念阻止欲望的滋生,远离欲望的漩涡,才能保持自身的清白。新华区反贪局杨文闯局长讲的“曹鼎不可”的典故就很好地说明了这个问题。

  慎微和慎独告诉我们,“千里之堤,溃于蚁穴”,在廉洁自律方面,一定要做到防微杜渐、洁身自好,“勿以恶小而为之”,切不可心存侥幸、自欺欺人。集团近年来公布的十几起处、科级干部贪污腐败案件,有不少都是初犯或自认为天知地知你知我知的很周密的受贿案件。这再一次告诫我们,“手莫伸,伸手必被捉”。
  “近朱者赤,近墨者黑”。很多领导干部的贪腐案件和大案要案,都有一个共同的特点,即交友不慎。煤炭企业虽然相对封闭,但只要是有权力的地方就必然有交往,只要是有利益的地方就必然会趋之若鹜。当今社会越来越开放,人们的交往范围也越来越广泛,特别是领导干部,因手中有权,主动交往的人会更多。慎友就成为了领导干部廉洁自律的一道关坎,也是对领导干部党性原则的严峻考验,稍有不慎,就可能身败名裂,必须引起我们的高度重视,把领导干部的交友作为加强领导干部廉洁自律的一项重要工作来抓。领导干部的“知、信”只有与“行”相统一,算好政治账、经济账、亲情账、健康账,不断提高自我约束能力,才能保持廉洁自律。
  2.3 加大监督检查力度,筑牢廉洁自律防线 “人非圣贤,孰能无过”。领导干部廉洁自律既取决于其自觉性,又不能完全靠自觉,必须接受监督。没有监督的权力必然导致腐败。失去监督的领导干部就更容易犯错误。领导干部的廉洁自律不仅仅是领导干部个人的事情,更是党组织特别是党的纪检监察部门的一项重要工作。
  不少最终走向犯罪道路的领导干部都有一个共同特点:不学法、不懂法。纪检监察部门要采取多种形式,对《关于加强国有企业领导人员廉洁自律工作的意见》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《关于领导干部报告个人重大事项的规定》等相关廉洁自律文件进行摘要编发,对领导干部的学习情况及廉洁自律方面的承诺进行刚性要求,使广大干部都知道要遵守哪些规定,要履行哪些手续,廉洁自律的红线在哪里,避免因不懂法、不知法而犯法的悲剧发生。领导干部廉洁自律,关键是自律,同时还要动员领导干部的家属做好监督员,党组织更有责任采取有力措施,通过教育、监督,帮助领导干部做到廉洁自律。
  只有领导干部做到个人自律,纪检监察部门做到教育、查处、惩处并重,职工群众监督作用得到充分发挥,才能筑牢领导干部廉洁自律防线,确保领导干部廉洁从政,确保

党风建设和反腐倡廉工作取得实效。
  参考文献:
  [1]孔晋湘.国有企业加强廉洁文化建设的实践与思考.政府法制, 2008-12-15.
  [2]李国松.论新形势下煤矿领导干部的素质.中国煤炭报,2009-
  10-26.
  [3]王婷婷,毛玉军.略论煤矿领导干部廉洁从政“三早”预警机制的构建,价值工程,2011-08-18.

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  •  作者:佚名 [标签: 煤矿 煤矿 承诺 承诺 ]
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