。比如由下岗职工转移而来的员工可能残留落后的“大锅饭”意识等，不适合现代经济发展需要。　　（2）企业管理非人性化现象严重。中小企业现在大多是私营企业，在管理上存在着惟我独尊、“我说了算”的“霸王式”伦理的作风，不坚持以人为本原则，不关心尊重员工、随
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