人才素质测评及其在现代人力资源管理中的应用　　我国人才总量规模很大，并且近年来每年新增城镇就业人员都以千万计，如此庞大的就业规模容易导致岗位匹配度不高等问题，解决这一系列问题，建立完善的人才素质测评制度，了解各类人才的基本信息异常重要。 　　一、人才素质测评的功能与意义 　　（1）人才素质测评的功能。首先，人才素质测评
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