是以盈利为目的的企业，实习生的轮岗机制势必会增加酒店的培训和管理成本，并对酒店的正常经营造成一定的影响。因此轮岗的美好愿望在现实面前却难以实现。　　2.5 对实习学生的考核机制单一　　考核机制的合理性有利于使学生明确实习目的和激发工作积极性，从而达到实习预期的目标。目前，平顶山学院所采用的考核体系主要由个人自我评价、实
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